Préparer et suivre la mise en œuvre du SDRIF-E par l’intermédiaire des documents d’urbanisme locaux (DUL), assister les chargés de mission territoriaux sur toutes les questions juridiques de la direction et assurer la préparation et la prise en charge du contentieux éventuel sur le SDRIF-E
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MISSION 1 : Référent SDRIF-E |
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1.1 |
Appui aux chargés de mission territoriaux pour l’accompagnement des collectivités dans la révision des DUL ; |
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1.2 |
Participation à la production des avis de la région sur les DUL ; |
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1.3 |
Préparation et animation de groupes de travail sur la mise en œuvre du SDRIF-E |
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MISSION 2 : Participation à l’élaboration du guide d’application sur le SDRIF-E |
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2.1 |
En lien avec l’IPR, préparation d’éléments pour ce guide d’application et finalisation du document ; |
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2.2 |
En lien avec le chargé de mission Suivi et mise en œuvre du SDRIF-E, préparation et animation de réunions avec l’Etat et l’IPR sur l’interprétation des règles du SDRIF-E et la formalisation d’une doctrine commune. |
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MISSION 3 : Suivi de l’éventuel contentieux sur le SDRIF-E |
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3.1 |
En lien avec la direction des affaires juridiques, préparation de la phase qui suivra l’approbation du document et suivi du contentieux éventuel sur le SDRIF-E ; |
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3.2 |
Pilotage d’un accompagnement juridique par un cabinet d’avocats spécialisés pour traiter l’éventuel contentieux sur le SDRIF-E ; |
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MISSIONS SECONDAIRES |
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MISSION 1 : Analyse et suivi global de la révision des DUL franciliens |
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1.1 |
En lien avec les chargés de mission territoriaux, préparer des éléments de synthèse sur la prise en compte du SDRIF-E par les DUL ;
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1.2 |
Préparation des bilans sur ce thème en vue de leur présentation en CRGA. |
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MISSION 2 : Suivi de l’évolution réglementaire de la planification régionale |
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2.1 |
Assurer la veille sur les évolutions, notamment législatives, en matière de planification régionale, de ZAN et de sujets pouvant concerner le SDRIF-E ; |
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2.2 |
Appui sur les questions d’ordre réglementaires et juridiques. |
Savoirs :
- Bac+5 dans le domaine de l'aménagement du territoire
- Bonne connaissance du territoire francilien et de ses enjeux
- Compétence en droit de l’urbanisme
- Connaissance approfondie des documents de planification régionale et des documents d'urbanisme locaux
Savoir-faire techniques et méthodologiques :
- Connaissance des outils informatiques
- Capacité de travail en équipe et de reporting
- Compétences rédactionnelles
- Capacités d'analyse et esprit de synthèse,
Savoir-être :
- Très bon relationnel et forte aptitude au travail en équipe, et en transversalité, diplomatie
- Capacité d'écoute et force de proposition, sens des priorités, d'anticipation, rigueur et méthode,
- Autonomie et disponibilité
Pics d'activité conjoncturels
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
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