Assurer le maintien en état des espaces partagés, inspection des équipements, interventions techniques de premier niveau (dépannage, maintenance préventive) accompagnement et contrôle des entreprises prestataires. |
Assurer le maintien en état des espaces partagés, inspection des équipements, interventions techniques de premier niveau (dépannage, maintenance préventive) accompagnement et contrôle des entreprises prestataires. |
Suivre des entreprises prestataires
Réaliser quotidiennement des tournées d'inspection des équipements et des locaux. Mettre en sécurité si nécessaire. Informer les chargés de maintenances des dysfonctionnements constatés
Accompagner les entreprises prestataires dans les locaux. Contrôler la réalisation des prestations.
Gérer le parc matériel et mobilier installé dans les espaces partagés
Manutentions et transferts divers : petits déménagements, transport de cartons inter-sites (avec chariots) et hors bâtiment (avec véhicule)
Aménagement des espaces partagés : réassort de consommables, remise en place du mobilier déplacé
Mettre à jour l'inventaire mobilier
Réaliser les interventions de maintenance technique (hors CVC et électricité)
Assurer les premières interventions de dépannage et de réparation (serrurerie, portes, fenêtres, stores, canons, casiers...)
Assurer la réalisation de petits travaux (peinture, dalles de moquette, pose de cadres, changement de canons, ouverture de meubles)
Répondre aux usagers et indiquer le suivi sur la messagerie
Gérer les stocks (hors CVC et électricité)
Gestion de stock, demande de devis et suivi de commande pour réapprovisionnement (outillage, mobilier...)
Pavoisement et mise en berne des drapeaux
- Compétences multi techniques CAP serrurerie métallier, CAP maintenance de bâtiment de collectivités ou expériences similaires
- Maîtrise technique d'un ou plusieurs corps de bâtiment Aptitude pour le travail manuel et port de charges Permis B Habilitation électrique
- Autonomie, initiative
- Adaptabilité/aptitude au travail d'équipe
- Réactivité, sens de l'écoute
Sauf mention de contrat à durée déterminée (CDD), cet emploi est ouvert en priorité, aux agents titulaires de la fonction publique par voie de mutation, de détachement ou inscrits sur liste d'aptitude ainsi qu’aux agents contractuels (décret n°88-145 du 15 février 1988 pris pour l'application de l'article 136 de la loi du 26 janvier 1984 modifiée portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale et relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale).
La Région innove, pourquoi pas vous ? Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…
A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…
Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.