Chargé ou Chargée de mission Energie

Employeur de premier plan avec près de 10000 agents, la Région Ile-de-France est une collectivité territoriale et porteuse de nombreux projets ambitieux au service de la vie quotidienne des Franciliens : environnement, transports, lycées, transformation numérique, développement économique…

A proximité immédiate de Paris et directement accessible par les lignes de métro 13 et 14, la Région est installée dans l’éco-quartier des Docks de Saint Ouen, offrant un environnement de travail moderne et innovant : télétravail, outils collaboratifs, bâtiment HQE, open space, conciergerie, salle de sport, multiples espaces de restauration…

Confiance, responsabilité, autonomie et sens du collectif sont au cœur des relations professionnelles que nous construisons chaque jour avec nos collaborateurs, hommes et femmes passionnés par leur métier.

Accompagner la mise en œuvre de la stratégie énergie-climat et notamment le volet dédié à l'efficacité énergétique et aux diminutions de consommations du territoire.

> Vos missions

Piloter les politiques publiques liées à l'efficacité énergétique

• Instruire et accompagner les demandes de subventions pour l'efficacité énergétique jusqu'au paiement des subventions (éclairage public, rénovation des bâtiments)
• Piloter le reporting des dispositifs et suivre l'enveloppe budgétaire associée en tenant compte de l'actualité réglementaire nationale
• Animer le réseau des acteurs efficacité énergétique du territoire : AREC, Agences Locales de l'Energie (ALEC), acteurs locaux

Appuyer la Direction Europe en vue du soutien des ALEC et structures assimilées sur le domaine de la rénovation énergétique

Participer aux travaux de planification et stratégie régionale sur les thématiques de l'efficacité énergétique

• Contribuer à élaboration du schéma régional Climat Air Energie (SRCAE) sur son domaine de compétence, puis à sa mise en œuvre
• Mettre en place, en copilotage avec l'AREC, un suivi de la rénovation énergétique des bâtiments résidentiels et tertiaires (définition des indicateurs et des conditions de leur mise à jour, identification des partenariats nécessaires, échanges avec les réseaux
• Promouvoir les bâtiments durables en lien avec les acteurs de l'aménagement

Développer l'expertise du service sur les pompes à chaleur aérothermique et contribuer à leur déploiement

• Développer une expertise technique et réglementaire sur les pompes à chaleur aérothermiques
• Préparer des notes pédagogiques à l'attention des élus, veiller aux évolutions réglementaires
• Travailler avec les partenaires et acteurs têtes de réseaux et être force de proposition pour accélérer le développement des pompes à chaleur aérothermiques

Contribuer aux missions transversales et complémentaires du service

• Proposer et mettre en place des actions de communication : webinaires d'informations, articles pour notre site Internet, développement de différents supports (portail environnement, plaquettes,...),...
• Suivi et participation aux réseaux territoriaux dédiés aux thématiques du service (CDTE, Départements...) et à l'instruction des PCAET

> Votre profil

Formation et compétences techniques

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur, d’ingénieure, ou d’un bac+5 équivalent. 

Vous disposez idéalement d’une spécialisation ou d’une expérience dans le domaine de l’efficacité énergétique.

Vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans les politiques publiques liées à l’efficacité énergétique.

Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires à l’exercice de la fonction.

Expertise et aptitudes professionnelles

Vous possédez une expertise technique, économique et juridique dans le domaine considéré.

Vous faites preuve de solides capacités rédactionnelles et de synthèse.

Qualités relationnelles et organisationnelles

Vous avez le sens du contact avec des interlocuteurs variés et démontrez une réelle capacité d’écoute et de communication, y compris en expression orale.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre disponibilité, ainsi que pour votre respect des échéanciers et des règles de fonctionnement institutionnel.

Vous appréciez le travail en équipe et en réseau, et faites preuve de dynamisme ainsi que d’une grande capacité d’initiative.

> Pourquoi nous rejoindre ? 

🏆 Des conditions de travail facilitantes : 

Plusieurs formules de temps de travail au choix
Télétravail selon des formules fixes ou flexibles (au domicile ou tiers lieux)
Lieu de travail innovant et ergonomique (salle d'allaitement, cocons de sieste, cafétarias et lounge, …)
3 restaurants d'entreprise sur site 
Salle de sport sur site 
Conciergerie et ses nombreux services (colis, cordonnerie, pressing, …)
 

📕 Un large éventail de prestations sociales : 

Remboursement des frais de transport en commun à 75%, Forfait mobilité durable (de 100 à 300 € par an)
Association sportive et culturelle des personnels de la Région IDF (billetterie, voyages, sport…)
Forfaits de participation aux contrats collectifs de mutuelle et/ou prévoyance
 

💍 Un engagement fort dans l’accompagnement professionnel :

Un plan de formation ambitieux et un accès à la formation facilité et encouragé (préparations concours, formations sur site, formations tout au long de la carrière, plateformes de e-learning)
Un campus des cadres à destination des encadrants
Un réseau de professionnels RH pour accompagner l’évolution des talents